Развитие на човешките ресурси
02 Юни 2017
Седем стъпки при избора на доставчик на Лизинг на персонал
Лизингът на персонал е форма на трудови взаимоотношения, която започва да се развива в България в средата на 90-те години, но в САЩ и в западна Европа се появява още в края на 60-те години и 70-те години, от когато са въведени и първите правни рамки, регламентиращи такъв тип трудова заетост. В...
19 Май 2017
Как да общуваме, за да сме по-успешни?
Социализирайте се!Имам клиент, който не ходи на никакви професионални събития и няма никакъв профил в социалните мрежи. Питам го защо, а той отговаря:„Това са пълни глупости и само ти губят времето. Който иска да ме намери, има начин. Телефонът ми го има на сайта на фирмата...
10 Април 2017
Разлика в заплащането по пол – мит или реалност? (част първа)
Равнопоставеността между жените и мъжете е основно право в страните от ЕС. Също така е необходимо условие за постигането на целите на икономическия растеж, заетостта, социалното сближаване и конкурентоспособността. Премахването на разликата в заплащането между половете отдавна е приоритет за...
09 Януари 2017
Знаете ли какво е асертивност?
Случва ми се непрестанно. Влизам в магазина, а след мен продавачът, досаден като конска муха, ме преследва с въпроси и предложения. Накрая му се скарвам или просто излизам, без да съм дори потърсил нужната ми стока. Или обратния вариант – разпитвам дълго продавача, само за да получа нещастни...
16 Ноември 2016
Възрастта е най-голямото кариерно предизвикателство
Независимо дали са млади или стари, над една трета от кандидатите по света (34%) гледат на възрастта си като на най-голямата пречка пред кариерното си развитие според глобално проучване на ManpowerGroup Solutions.Изследването показва, че този страх е неоснователен предвид многото компании, които...
02 Ноември 2016
Груби грешки в обявите за работа
„Няма качествени кандидати за работа“ е реплика, която чувам в 9 от 10 разговора с НR ръководители. Общоизвестни факти са, че населението на България намалява, че образованието не създава професионални качества у ученици и студенти, и че много хора търсят реализация в чужбина. Това са...
27 Октомври 2016
#GoRemote - глобална кампания за млади хора със социални проблеми
Хиляди млади хора по света нямат възможност да продължат образованието си, да изградят собствения си имидж и да привлекат вниманието на компаниите, в които биха искали да работят.От друга страна, бизнесът изпитва недостиг на кадри и бездната между компетенциите, които хората имат и компетенциите,...
19 Октомври 2016
Драмата с намиране на кадри се задълбочава
ИТ кадрите вече не най-търсените
62% от работодателите в България изпитват затруднения да запълнят своите свободни работни места тази година. Това показват данните от годишно проучване на ManpowerGroup България направено сред 621 работодатели в страната. За сравнение, през 2015 г., процентът на български работодатели, споделили...
14 Октомври 2016
Пансион или обикновено училище?
Пансионатните училища предлагат множество предимства за обучаващите се в тях. Взимането на решение да изберете пансионатно училище за своето дете е само първата крачка към редица предимства, които следват този избор. Мнозина са лидерите на днешния свят, като президенти, актьори, атлети, успешни...
27 Септември 2016
Една консултантска грешка
За да си консултант трябва не само много да знаеш, но и много да можеш – тук думата „експерт“ се определя на база успешни практически приложения, донесли печалби на фирмите в краткосрочен и дългосрочен план. Как обаче да разберем дали даденото вълшебно хапче наистина помага...
Страници
- « първа
- ‹ предишна
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- следваща ›
- последна »