В началото на трийсетте си години, Красимир Ганчев вече е утвърдено име в бизнес средите. Завършва телекомуникации в Техническия университет, след което става магистър по бизнес администрация. Той има завидна професионална биография, която включва длъжности като директор на Nokia Networks за България (започва на този пост когато е на 27 години), изпълнителен директор на EADS Secure Networks България и настоящ управител на фирма ПроУейв, която единствена в България предлага ТЕТРА мобилни комуникации. Освен изявите му в сферата на мобилните комуникации, той е и почетен консул на Финландия в България. Красимир Ганчев е от новото поколение млади български лидери, които придават нов смисъл на думата “мениджър” и печелят околните със своята непринуденост. Типично в негов стил, с усмивка отговаря на въпросите ни.
Г-н Ганчев, всички ви сочат като един от най-младите мениджъри у нас. Каква, според вас, е връзката между доброто управление и възрастта? - Доброто управление е субективна величина, която е в пряка зависимост от множество фактори - външни и вътрешни. Съвсем естествено възрастта е един от тези фактори, но само в контекста на народната мъдрост “Не питай старило - питай патило”. За мен доброто управление е измерим резултат на успешния мениджър, който е естествено допълнение към усъвършенстващия се цял живот лидер, чиято тайна понякога се крие във вродения му талант, гарниран със щипка късмет.
Каква роля играе опитът в управлението на фирмата? - За да не издигна в култ току-що описаната от мен роля на таланта, трябва да призная, че дори и световният рекордьор на 100 м спринт побеждава, защото тренира усърдно и не разчита само на таланта си. При фирменото управление важат същите принципи - без натрупания опит - житейски и професионален - е немислимо да говорим за добро управление. В същото време, опит се трупа и със самото управление, така че отново се стига до извода за динамичното равновесие.
Как един млад човек може да просперира в България? - Три са основните изисквания - желание, произлязло от вътрешна мотивация; вяра в собствените възможности; и много усърдна работа. Любимата ми народна приказка е тази за Неволята. Младите българи могат да просперират много по-лесно тук, от колкото в чужбина, но е необходимо от рано да поемат в собствените си ръце юздите на живота и неотменно да преследват мечтите си.
Как тълкувате думата “мениджър”? Какъв е събирателният образ на българския мениджър? И какъв би трябвало да бъде? - Аз възприемам “мениджъра” като “управленец” и заради това не харесвам много тази дума. Мисля, че у нас мениджърите често са критикувани (може би несправедливо) за некомпетентност, “летене в облаците”, бюрокрация и т.н. Аз си представям добрия мениджър като “народен човек”, здраво стъпил на земята, истински водач и вдъхновител, със забележителни експертни познания, гъвкав и съзидателен, с правилната доза административен подход.
Почетен консул във Варна
Финландия ще има свое почетно консулство във Варна, което ще се ръководи от Красимир Ганчев. Той беше представен от финландския посланик у нас Кауко Ямсен. Почетният консул ще отговаря за областите Шумен, Добрич, Варна и Бургас. Българското Черноморие е добре познато на финландските туристи. За тях страната ни е третото по популярност място за ваканция след Испания и Гърция. 90 000 финландци са посетили България през 2005 г., като се очаква тази година броят им да нарасне. Според финландския посланик туризмът е сред областите, в които има какво още да се постигне и заради това почетно консулство в черноморския град е необходимо. В търговските и икономически отношения между България и Финландия има неизползван потенциал, смятат Кауко Ямсен и Красимир Ганчев. Приоритет на почетния консул ще бъде привличането на финландски инвеститори. Откриването на почетното консулство съвпада с финландското председателство на Европейския съюз /ЕС/.
В каква посока се развива бизнесът в България? Как виждате неговото бъдеще? - Посоката е правилна, скоростта е бавна. Бъдещето на родния бизнес е в развитието на малките и средни предприятия, които са гръбнакът на всяка икономика. Производство и научно-изследователска дейност, а не само търговия, биха имали дългосрочен положителен ефект върху местния бизнес. Етиката и прозрачността са все още слабо застъпени, но определено тенденцията е в правилната посока.
Стабилизира ли се състоянието на МСП в България или все още нямат нужните технически и финансови ресурси, за да заприличат на европейските? - Далеч сме от европейските стандарти. Искрено съм притеснен за съдбата на МСП след влизането ни в ЕС. Без ясната протекционна политика на правителството голяма част от тези предприятия (особено в провинцията) ще са подложени на унищожителна финансово-техническа конкуренция от страна на европейски компании. Изходът е да се слеят сходни предприятия и да посрещнат заедно конкуренцията отвън или да бъдат погълнати от аналогични компании от ЕС.
До каква степен трябва да е технически грамотен един мениджър? - Аз съм представител на “старата школа” и съм твърдо убеден, че добрият мениджър в България трябва да е експерт и професионалист. Българите са технократи и трудно приемат да ги управляват хора, които не са “навътре в нещата”. А на мен това дори ми доставя удоволствие.
Самокритичност или самоирония? Кое от двете определения важи за вас? - Иронията е привилегия на съдбата, а критичността е похват за оцеляване ... аз съм само краен потребител на резултата.
Тетра стандарт ТETRA е обозначение на TErrestrial Trunked RAdio - радио мрежа с поделен достъп. Това е набор от отворени стандарти, разработени от ETSI - Европейски Институт за Телекомуникационни Стандарти. Това е първият напълно отворен стандарт за цифрови професионални мобилни комуникации. ТЕТРА дефинира набор от отворени интерфейси и услуги за нови професионални мобилни радио системи. Европейският съюз достига споразумение за заделяне на честотния диапазон 410-430 MHz за сектора на професионалните мобилни услуги. Този стандарт осигурява ефикасни услуги за организации със специализирани комуникации - групово повикване, спешно повикване, няколко нива на приоритет на комуникациите, надеждност и бързо изграждане на разговор. ТЕТРА поддържа криптиране на глас, данни и сигнализация по въздушния интерфейс. Терминали и оборудване се предоставят от редица компании, с което се удовлетворяват различните изисквания на потребителите.
