fbpx Една от най-старите български софтуерни компании със сериозен ръст през 2021 г. | твоят Бизнес - списание за предприемчивите българи

Една от най-старите български софтуерни компании със сериозен ръст през 2021 г.

Водеща снимка
Да

Една от най-старите български софтуерни компании със сериозен ръст през 2021 г.

Една от първите самостоятелни софтуерни компании у нас – Немечек България отчита Над 20% ръст на приходите и близо 17% увеличение на екипа за 2021 година. Това е резултат от разширяването на дейността и стартирането на нови проекти за дългогодишни бизнес партньори, сред които DocuWare, Bluеbeam, Vectorworks и WorkForce Software.

Най-сериозно е разрастването на екипа, разработващ едно от най-популярните софтуерни решения в строителната индустрия с над 1,9 млн. ползватели в 130 държави по света – Bluebeam. През 2021 година Немечек България спечели и проект за изграждане и менажиране на съпорт центъра на DocuWare, който вече обслужва клиентите от региона на Европа, Близкия Изток и Африка. След серия от успешни съвместни проекти, миналата година Немечек България разшири и дейността си за WorkForce Software – една от най-успешните Cloud базирани системи за управление на персонал в света с над 4,2 млн. потребители във водещи компании в над 80 държави.

“Това безспорно са добри резултати за нас и се гордея с екипа, който направи всичко това възможно. За нас обаче разрастването никога не е било на всяка цена. Винаги сме търсили устойчивост, здравословен ръст и дългосрочност в отношенията, както с бизнес партньорите ни, така и с хората в компанията. Все пак над половината от служителите ни са с нас вече над 5 години.”, категоричен е Георги Брашнаров (на снимката), основател и изпълнителен директор на Немечек България. “Именно това ни помогна да сме стабилни дори в турбулентните времена и да успеем не само да запазим екипа си, но и да го разширяваме през последните години.”

Плановете на компанията за 2022 година са за запазване на темповете на разрастване с поне 15% увеличение на служителите в София, Варна и Пловдив. Така в края на годината се очаква екипът вече да е между 450 и 500 професионалисти, като ще се търсят специалисти с опит в микросървисна архитектура, както и Cloud технологии като Azure или AWS, DevOps и Full Stack експерти в различни комбинации – ReactJS и C#, както и ReactJS и Java.