Екатерина Димова е мениджър „Човешки ресурси“ в Тинкин АД и след като пандемията засили тенденцията да се работи от дистанция, се обърнахме към нея с няколко въпроса как липсата на контакти и срещи с колеги и близки хора в работна среда влияе на продуктивността и качеството на работата. Г-ж

Възстановяването на пазара на офис площи в България се очаква да започне най-рано в края на 2021 г., прогнозират от консултантската компания Cushman & Wakefield Forton. Забавянето на сегмента продължава и през първото тримесечие на годината, но прогнозите в дългосрочен план са оптимистични.

Мегапарк, използва периода на дистанционна работа на наемателите, за да реализира мащабен проект по реконструкция на офис комплекса. Новият интериорен дизайн е вдъхновен от идеята за повече удобство и уют на служителите и посетителите.

Пазарът на бизнес имоти посреща 2021 година с очакване на първи знаци за възстановяване на глобалната и местните икономики и за постепенно съвземане на пазара на бизнес имоти, обобщават от консултантската компания Cushman & Wakefield Forton.

Глобалният доставчик на интегрирани платежни решения Paysafe, стъпва на морския бряг в началото на следващата година с модерен офис в бизнес център Varna Towers.

Заместник-кметът на Виена по образованието Кристоф Видеркер и собствениците на няколко виенски кафенета представиха днес идеята за „летящи учебни кафенета“.

Все повече фирми, подтикнати от ситуацията с пандемията, реализират промяна в офисните площи, за да отговорят на новите изисквания. Арх.

Въпреки временните колебания през 2020 г., офис пазарите в София и Букрещ продължават да имат сериозен инвестиционен потенциал, като предлагат все още значително по-висока доходност спрямо останалите столици в ЦИЕ, заедно с устойчивост на търсенето и допълнителен потенциал за ръст.

Забавянето на пазара на офис площи, в следствие на COVID кризата и промяната в начина на работа, продължава и през третото тримесечие на 2020.

80% от служителите се доверяват на работодателя си, че той ще им осигури по-добър работен свят след Covid-19, а 61% от тях са уверени, че компанията, за която са работили, ще ги подкрепя по време на всякакви бъдещи кризи.