Обявите за работа през м. април са с около 1400 по-малко спрямо м. март. Това е спад от 3%, като на годишна база този спад е 9% или 4000 предложения по малко спрямо 2024г. - това показва месечният анализ на кариерния сайт JobTiger. В повечето сектори се наблюдава спад на предложенията.

След като наблюдавахме значителен спад на обявите за работа през декември 2024 г., в началото на новата 2025 година изглежда, че пазарът се връща към нормалните стойности на предлагане. В края на януари отчитаме 85% ръст на всички обяви за работа спрямо предходния месец.

Хората на възраст от 60 до 69 години могат да спасят трудовия пазар на Европейския съюз в условията на задълбочаваща се демографска криза. При развитието на успешни политики за отложено пенсиониране техният дял в общата работна сила може да се увеличи от 9% през 2023 г.

Можем да оприличим „онбординга“ на танц, който изисква синхрон, добро планиране и ясна комуникация. Но, както при всеки танц, един погрешен ход може да доведе до залитане и падане.

"Йес, първият работен ден мина! Успях, новият колега не напусна!"... Или: "Йес, започнах! Честито, не ме уволниха!" Ако днес не сме се провалили, нека не се тревожим – утре е нов ден и нов шанс да го направим.

Поколението Z смело влиза на сцената, променяйки лицето на работната среда и въвеждайки нови подходи към трудовия процес.

72% от служителите искат да останат в настоящата си компания в сравнение с 61% през 2022 г., като по-голямата част от тях търсят възможности за кариерно израстване без смяна на работодателя. Това показват данните от мащабно представително проучване на Adecco Group.

Обявите за работа във водещите сайтове в страната са намалели с 12% през м. ноември. Това е близо 5100 предложения по-малко спрямо предходния м. октомври.

Две трети от хората по света смятат, че изкуственият инетелкт (АI) ще окаже позитивно въздействие върху тяхната работа и професия. Само 7% са на мнение, че той е заплаха и неговото внедряване може да доведе до загуба на работата им.

Търговската верига за козметика и битова химия  „Лили Дрогерие“, кани студентите последна година и наскоро дипломиралите се в своята Мениджърска програма за млади таланти 2023. На обучаващите се в гр.