Развитие на човешките ресурси

12 Декември 2019

Работодателите планират да наемат нови служители през 2020 г.

Българските работодатели ще посрещнат новата година оптимистично, като увереността им за наемане на служители през първото тримесечие на 2020 г. се очаква да е положителна във всички индустрии и региони в страната. Десет процента от 623 работодатели, включени в Обзорното изследване на...
13 Ноември 2019

Всяка втора компания дава коледен бонус

Само половината компании дават на служителите си коледен бонус, но не с големината на 13-та заплата. Това показва проучване на Adecco България сред 100 български и международни компании от секторите ИТ, аутсорсинг, телекомуникации, финанси, търговия и производство, базирани основно в София и...
08 Ноември 2019

Предизвикай себе си и стани част от трансформиращ уикенд ритрийт

- Трансформиращо тридневно преживяване, което ще върне вашия душевен и физически баланс и ще ви научи да се доверявате на тялото си;
- Техники от енергийната психология за умствена и физическа трансформация;
- Предизвикайте добрата форма, като се докоснете до опита на нашите лектори и...
11 Октомври 2019

Обявите за работа с красива снимка привличат много повече

Войната за таланти обхваща почти всички сектори на бизнеса и на първия етап се води за спечелване на вниманието на кандидатите. Затова дори визуално обявите за работа трябва да са атрактивни.Специалистите по визуални комуникации съветват да се избягват баналните снимки от безплатни банки и да се...
13 Септември 2019

Умения за кариерно развитие

Умението да управляваме кариерата си става все по-важно. Очевидните причини са защото има все повече възможности и навигирането в тях не е лесно. Повечето възможности пък от своя страна не означават повече успех или по-лесен успех. От друга страна стават все по популярни идеите за „работи...
12 Септември 2019

Работодателите предвиждат скормно увеличение на работна сила

11% от 621 анкетирани работодатели в България очакват да увеличат нивата на заетост през следващите три месеца, 5% предвиждат намаление на числеността на служителите и 4% не са сигурни за плановете си за наемане, докато 80% не обмислят да променят настоящата си работна сила в периода октомври-...
10 Юли 2019

Доброто заплащане и социалните придобивки привличат младежите към аутсорсинг индустрията

Най-желана за развитие сред учащите младежи е аутсорсинг индустрията, следвана от маркетинг/реклама и продажби/търговия. За заетите в аутсорсинг сектора, той е водещ и те не обмислят промяна на бранша. Това се дължи на множеството социални придобивки, доброто заплащане и възможността за работа по...
24 Юни 2019

Новите шапки на HR професионалистите

Не са много назад времената, когато основната роля на мениджъра човешки ресурси е била да поддържа досиетата на служителите, да смята заплати, да попълва договори и най-вече да администрира дейността. През деветдесетте години и в началото на 20.век ролята убедително излезе от административните...
11 Юни 2019

По-гъвкаво трудово законодателство би повишило ефективността на икономиката и доходите и би намалило сивия сектор

По-гъвкавият трудов пазар ще повиши ефективността на икономиката и ще доведе до намаляване на сивия сектор. Резултатът ще е повишаване на доходите и стандарта на живот на хората и повече приходи в бюджета. Това показват резултатите от анкета, проведена сред членовете на Сдружението за модерна...
16 Май 2019

Девет фактора, които влияят върху възнаграждението ни

1. Работа в икономически силни секториКомпаниите, които работят в икономически силни сектори предлагат по-високи заплати на всички нива, защото имат по-добри системи за възнаграждения, включващи финансови бонуси. Секторите, които в дългосрочен план са се доказали...

Страници